08.092016

Verso un bonus sui premi di risultato da 3-4mila euro

E’ allo studio del Governo l’ipotesi di estendere, nel 2017, il premio di risultato dagli attuali 2mila euro (2.500 in caso di coinvolgimento paritetico dei dipendenti nell’organizzazione del lavoro) a 3-4mila euro, coinvolgendo anche quadri e una fetta della dirigenza non apicale, con l’allargamento del limite di reddito per beneficiare della tassazione agevolata, da 50mila…

22.072016
PDF

Al via il part-time agevolato per i pensionandi

Con l’emanazione della circolare INPS n. 90 del 26 maggio 2016 si chiude il cerchio sul c.d. “part-time agevolato” per i pensionandi, istituto introdotto dalla Legge di Stabilità 2016 e attuato dal Ministero del Lavoro con il Decreto del 7 aprile 2016. La norma ha in particolare previsto la possibilità per i lavoratori del settore…

14.072016
PDF

Il problema dei licenziamenti «Qui si fanno due pesi e due misure» (Quotidiano Nazionale, 6 luglio 2016)

Le «tutele crescenti» del nuovo contratto si applicano alle assunzioni avvenute dopo il 7 marzo del 2015. Per gli altri vale ancora l’articolo 18, un sistema duale con molti paradossi. Un sistema dei licenziamenti duale, in cui il legislatore usa due pesi e due misure, a seconda delle categorie dei lavoratori. E lo scenario che, secondo Vittorio De Luca, avvocato dello studio De Luca…

14.072016

Terziario, aumento di 85 euro

È stato siglato ieri, da Confesercenti e Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl e Uiltucs, l’accordo per il rinnovo del CCNL terziario, distribuzione e servizi. Per la parte economica l’accordo prevede un aumento salariale lordo di 85 euro, su base mensile, per il quarto livello. (Il Sole 24 Ore, 13 luglio 2016, pag. 16)

24.062016

Aria di novità in HR Capital

HR Capital, da oltre 30 anni punto di riferimento nel mondo della consulenza del lavoro e della elaborazione paghe, lancia un restyling del logo e del sito web. La nuova strategia di comunicazione sottolinea il nuovo modello organizzativo finalizzato ad offrire ai clienti la massima efficienza ed efficacia, nel segno delle doti tradizionali di HR…

16.032016

TFR: solo tasso fisso per il mese di febbraio 2016

in TFR

Per il mese di febbraio 2016, il tasso per rivalutare le quote di trattamento di fine rapporto accantonate al 31 dicembre 2015 è pari a 0,250000. Per il mese di febbraio 2016, il tasso per rivalutare le quote di trattamento di fine rapporto accantonate al 31 dicembre 2015 è pari a 0,250000. (Il Sole 24…

11.032016

Dimissioni: gli ultimi chiarimenti del ministero del lavoro

Da domani, chi intenda lasciare il lavoro dovrà comunicarlo in via telematica, agendo da sé o con l’ausilio dei soggetti abilitati. Da domani, chi intenda lasciare il lavoro dovrà comunicarlo in via telematica, agendo da sé o con l’ausilio dei soggetti abilitati. Nel secondo caso non ci si potrà rivolgere ai consulenti del lavoro o…

11.032016

Dimissioni: basta il Pin Inps

Per dimettersi secondo la nuova procedura online, obbligatoria da domani, il dipendente non deve richiedere anche i codici di identificazione del sito Cliclavoro, in quanto è sufficiente avere il Pin dell’Inps. Per dimettersi secondo la nuova procedura online, obbligatoria da domani, il dipendente non deve richiedere anche i codici di identificazione del sito Cliclavoro, in…